Ce este o ajustare a costului vieții (COLA)?
O ajustare a costului vieții (COLA) este o creștere a veniturilor din securitate socială și securitate suplimentară pentru a contracara efectele inflației. Ajustările costului vieții sunt de obicei egale cu creșterea procentuală a indicelui prețurilor de consum pentru salariile urbane și lucrătorii clerici (IPC-W) pentru o anumită perioadă. Deci, dacă cineva a primit 10.000 de dolari în prestații de securitate socială anul trecut și COLA pentru acest an este de 4, 1%, beneficiile sale pentru acest an ar fi de 10.410 dolari.
Cheie de luat cu cheie
- O ajustare a costului vieții (COLA) este o creștere a beneficiilor de securitate socială pentru a contracara inflația. Inflația este măsurată folosind indicele prețurilor de consum pentru salariile urbane și lucrătorii clerici (IPC). COLA pentru 2020 este de 1, 6%.
Înțelegerea costului vieții de ajustare (COLA)
Deoarece inflația a fost ridicată în anii’70, contractele legate de compensare, contractele imobiliare și beneficiile guvernamentale au folosit COLA-urile pentru a proteja împotriva inflației. Biroul Statisticilor Muncii (BLS) determină IPC-W, care este utilizat de către Administrația de securitate socială (SSA) pentru a calcula COLA-urile. Formula COLA este determinată prin aplicarea creșterii procentuale a IPC-W de la al treilea trimestru al unui an la al treilea trimestru al anului următor. Aceste informații sunt actualizate în mod regulat pe site-ul SSA.
Congresul a ratificat o prevedere COLA pentru a oferi COLA-uri automate anuale pe baza creșterii anuale a IPC-W care a intrat în vigoare în 1975. Înainte de 1975, beneficiile pentru securitate socială au fost majorate când Congresul a aprobat legislația specială. În 1975, COLA-urile s-au bazat pe creșterea IPC-W de la al doilea trimestru 1974 la primul trimestru din 1975. Din 1976 până în 1983, COLA-urile s-au bazat pe creșterile IPC-W față de primul trimestru al precedentului anul până în primul trimestru al anului curent. Din 1983, COLA-urile au fost dependente de IPC-W din trimestrul al treilea al anului precedent până la al treilea trimestru al anului curent.
COLA depinde de IPC-W din al treilea trimestru al anului precedent până la al treilea trimestru al anului curent.
Nivelurile de inflație variau de la 5, 7% la 11, 3% în anii '70. În 1975, creșterea COLA a fost de 8%, iar rata inflației de 9, 1%. În 1980, COLA a atins cel mai înalt nivel din istorie la 14, 3%, în timp ce rata inflației a fost de 13, 5%. În anii 90, ratele inflației drastic mai mici au determinat creșteri mici ale COLA în medie de 2% la 3% pe an. Acest lucru a continuat până la începutul anilor 2000 când ratele inflației chiar mai scăzute nu au dus la creșterea COLA în 2010, 2011 și 2016. COLA pentru 2019 a fost de 2, 8%, iar COLA pentru 2020 de 1, 6%.
consideratii speciale
COLA depinde de două componente: CPI-W și procentul COLA contractat de angajator. IPC determină rata inflației și este comparată anual. Când prețurile de consum scad - sau dacă inflația nu a fost suficient de ridicată pentru a demonstra o creștere a COLA, beneficiarii nu primesc un COLA. Dacă nu există o creștere IPC-W, nu există o creștere a COLA.
Atunci când o creștere a COLA nu este aprobată, primele Medicare partea B rămân aceleași pentru aproximativ 70% dintre beneficiari care primesc primele deduse din cecurile de securitate socială. Cu toate acestea, beneficiarii rămași - cum ar fi cei cu venituri mai mari, cei care nu au participat la securitatea socială prin intermediul angajatorului și noii beneficiari - trebuie să plătească majorările pentru prima parte a Medicare. Standardul lunar standard pentru partea B Medicare stabilită pentru 2020 este de 144, 60 USD. Aceasta este o creștere de 9, 10 dolari față de 2019, când a fost de 135, 50 USD.
Alte tipuri de COLA
Unii angajatori, cum ar fi armata americană, acordă ocazional un COLA temporar angajaților care sunt obligați să îndeplinească misiuni de muncă în orașe cu un cost de viață mai mare decât orașul natal. Această COLA expiră când s-a terminat atribuirea de lucru.
