Ce este C-Suite?
C-suite, sau nivelul C, este utilizat vernacular pe scară largă care descrie un grup al celor mai importanți directori ai unei corporații. C-suite își primește numele din titlurile celor mai buni directori, care tind să înceapă cu litera C, pentru „șef”, ca în funcția de director executiv (CEO), director financiar (CFO), director de funcționare (COO), și ofițer principal de informare (CIO).
C-Suite
Înțelegerea Suite-C
Suite-C este considerat cel mai important și influent grup de persoane din cadrul unei companii. Atingerea acestui eșalon înalt necesită de obicei o multitudine de experiență și abilități de conducere finite. În timp ce mulți directori de nivel C s-au bazat anterior pe cunoștințe funcționale și abilități tehnice pentru a urca treptele inferioare ale scării corporative, majoritatea au cultivat perspective mai vizuale necesare pentru a lua decizii solide de management.
Cel mai adesea pozițiile de CEO, CFO și COO vin în minte atunci când vorbesc despre suita C. Cu toate acestea, există mai multe alte poziții care se încadrează în acest nivel executiv. Alți ofițeri ai suitei C includ:
- Chief Complief Officer (CCO) Chief Resource Human Manager (CHRM) Chief Security Officer (CSO) Chief Green Officer (CGO) Chief Analytics Officer (CAO) Chief Medical Officer (OCM) Chief Data Officer (CDO)
Numărul de poziții la nivel C variază, în funcție de variabile, cum ar fi dimensiunea, misiunea și sectorul companiei. În timp ce companiile mai mari pot necesita atât un CHRM, cât și un COO, operațiunile mai mici pot avea nevoie doar de o COO pentru a supraveghea activitățile de resurse umane.
Rolul directorului executiv (CEO)
În mod invariabil cel mai înalt executiv corporativ, CEO-ul servește în mod tradițional ca față a companiei și consultă frecvent alți membri ai suitei C pentru sfaturi privind deciziile majore. Directorii generali de administrație pot proveni din orice carieră, atâta timp cât au cultivat abilități substanțiale de conducere și de luare a deciziilor de-a lungul căilor lor de carieră.
Sarcini de ofițer financiar șef (CFO)
În industria financiară, poziția CFO reprezintă partea de sus a scării corporative pentru analiștii financiari și contabili care se străduiesc pentru o mobilitate ascendentă. Gestionarea portofoliului, contabilitatea, cercetarea investițiilor și analiza financiară sunt abilitățile principale pe care trebuie să le dețină CFO-urile. CFO-urile au mentalități globale și lucrează îndeaproape cu directorii generali de administrație pentru a crea noi oportunități de afaceri, în același timp cântărind riscurile și beneficiile financiare ale fiecărei potențiale întreprinderi.
Chief Information Officer (CIO)
Lider în tehnologia informației, CIO începe de obicei să înceapă ca analist de afaceri, apoi lucrează spre glorie la nivel C, dezvoltând în același timp abilități tehnice în discipline precum programare, codare, management de proiect și mapare. CIO-urile sunt de obicei pricepuți în aplicarea acestor abilități funcționale activităților de gestionare a riscurilor, strategiei de afaceri și finanțelor. În multe companii, CIO-urile sunt denumite ofițeri de tehnologie șefi.
Chief Operating Officer (COO)
Fiind un executiv la nivel de resurse umane (HR), COO asigură că operațiunile unei companii funcționează fără probleme. Acestea se concentrează în domenii precum recrutarea, formarea, salarizarea, serviciile juridice și administrative. CoO este, de obicei, al doilea comandant la CEO.
Chief Marketing Officer (OCM)
OCM își desfășoară în mod obișnuit drumul către suita C din rolurile de vânzări sau de marketing. Acești executori sunt calificați în gestionarea inovațiilor sociale și a inițiativelor de dezvoltare a produselor atât în unități de cărămidă și mortar, cât și în platforme electronice - acestea din urmă fiind esențiale în era digitală de astăzi.
Responsabilități la nivelul C
Membrii nivelului C lucrează în mod concertat pentru a asigura strategiile și operațiunile companiei aliniate la planurile și politicile lor stabilite. În cadrul companiilor publice, activitățile care nu se orientează către profituri sporite pentru acționari sunt corectate de rutină, în opinia personalului de conducere la nivel C.
Executorii din suite C ocupă poziții stresante cu miză mare și sunt astfel răsplătiți cu pachete de compensare ridicate.
Cheie de luat cu cheie
- C-suite se referă la managerii de nivel executiv din cadrul unei companii. Executivii comuni de c-suite includ directorul executiv (CEO), ofițerul financiar șef (CFO), ofițerul de exploatare (COO) și ofițerul de informații (CIO). Membrii nivelului C lucrează împreună pentru a se asigura că o companie rămâne fidelă planurilor și politicilor sale stabilite.
