Cuprins
- Începeți un dialog
- Fii prietenos
- Fii sincer
- Lipiți punctul
- Fii de ajutor
- Fii pozitiv
- Nu vă așteptați prea mult
- Pastreaza-ti calmul
- Linia de jos
În funcție de cât de familiari sunt cu industria ta și jargonul său, recrutorii executivi pot să nu vorbească întotdeauna limba ta. Dar dacă doriți să continuați să vă mișcați organigrama, este inteligent să învățați a lor.
Cheie de luat cu cheie
- Recrutorii pentru ocuparea forței de muncă, cunoscuți și sub denumirea de „headhunters”, se ocupă de găsirea unor persoane calificate pentru a fi angajate. i-a angajat să ocupe funcția. Obțineți headhunterul pentru a vă fi avocatul dvs., fiind prietenoși, sinceri și pozitivi pe tot parcursul procesului de căutare a unui loc de muncă.
Începeți un dialog
Chiar dacă nu vedeți un câștig imediat pentru dvs. în acest sens, de obicei merită să luați apelurile headhunters sau să răspundeți la e-mailurile lor. S-ar putea să ai cel mai mulțumitor și aparent job sigur din lume în acest moment, dar asta s-ar putea schimba odată cu sosirea unui nou șef, a unei fuziuni sau a unui număr de lucruri.
Un headhunter ar putea fi, de asemenea, un contact util pentru oricare dintre prietenii, membrii familiei sau colegii care sunt pe piață pentru o nouă poziție. În plus, headhunters care se concentrează pe anumite industrii pot avea informații utile despre ce se întâmplă în domeniu care v-ar putea ajuta în activitatea curentă. Prin urmare, luați cel puțin un moment pentru a discuta și asigurați-vă că veți obține informațiile de contact ale headhunter-ului pentru referințe viitoare.
Fii prietenos
În același timp, știi că headhunter-ul nu este tocmai prietenul tău . Dacă el sau ea sunt de partea cuiva, este acela al clientului pe care îl caută. Aceasta este o relație de afaceri, pură și simplă, ideal cu ceva în ea pentru amândoi.
Fii sincer
Dacă headhunter vă are în minte un potențial pentru un loc de muncă, auziți-l pe acesta și apoi oferiți o opinie sinceră dacă sunteți deloc interesat. Dacă nu ești, headhunter-ul nu va fi jignit, dar, de fapt, probabil îți va fi recunoscător că nu ai încurcat procesul. Dacă sunteți intrigat, dar incomod să aveți acest tip de conversație la locul de muncă, întrebați headhunter dacă puteți face o programare pentru a vorbi mai târziu, când puteți vorbi mai liber.
Lipiți punctul
Headhunters sunt oameni ocupați (la fel sunt cei mai mulți dintre noi, dar s-ar putea să se gândească la ei înșiși ca fiind în special ocupați). După ce sunteți în poziția de a vorbi (a se vedea mai sus), încercați să răspundeți la întrebările headhunter-ului cu mai mult decât scurte suflete, dar mai puțin decât autobiografia dvs. completă. Dacă ai impresia că headhunter-ul se plictisește, probabil ai dreptate.
Fii de ajutor
Fii pozitiv
Veți face o impresie mai bună dacă evitați să criticați angajatorii din trecut sau cei prezenți, concurenții sau altcineva. Dacă sunteți negativ sau bârfesc, headhunter-ul ar putea să vă faceți griji că veți fi așa și în următorul dvs. job. În plus, probabil că nu puteți spune nimic rău despre cineva din afacerea dvs. despre care headhunter nu a auzit deja din alte surse.
Nu vă așteptați prea mult
Headhunters au rareori timp să vă ajute să vă rescrieți CV-ul sau să oferiți o mulțime de consiliere în carieră. (De aceea, există consilieri în carieră, antrenori de viață și tot restul.) Amintiți-vă că nu lucrează pentru dvs., ci pentru clientul lor, organizația care îi plătește pentru a vâna șefi.
Pastreaza-ti calmul
Dacă un headhunter care părea dornic să recruteze, deodată, nu mai răspunde la apeluri sau e-mailuri, asta poate părea nepoliticos. Cu toate acestea, este comun în domeniul lor și nu merită să fii pregătit. Nu se poate câștiga nimic - și, probabil, mult de pierdut - trimițând headhunter-ului o diatriba furioasă și sarcastică pentru că te va trata cu nerăbdare. Poate ai dreptate, dar vei ieși doar ca neprofesional.
Linia de jos
Pentru propriul dvs. interes, încercați să construiți o relație cordială cu orice headhunters cu care vorbiți și lăsați-le cu impresia că veți fi fericit să vorbiți din nou în viitor. Scopul de a menține deschise liniile de comunicare.
